Работодатели СПП успешно занимаются цифровизацией охраны труда
01 декабря 2025 - 18:01
В Челябинске 28 ноября состоялась VII региональная конференция «Развитие социально-трудовых отношений на современном этапе - практика, опыт, проблемы и пути их решения». Главной темой мероприятия стала охрана труда, жизни и здоровья работников предприятий Челябинской области.
В пленарном заседании конференции приняли участие представители сторон социального партнерства: первый заместитель Губернатора Челябинской области Иван Куцевляк, вице-президент Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области (СПП) Семен Мительман, начальник Главного управления по труду и занятости населения Александр Шегуров, председатель ЧОСОП «Федерация профсоюзов» Олег Екимов, представители бюджетных учреждений и предприятий СПП - ММК, Автомобильный завод «Урал», Челябинского филиала ПАО «Ростелеком», Группы «ТМК», ЧЭМК, ЧМК, ПГ «Метран», ПКФ «Политранс», Южно-Уральского госуниверситета и другие.
В своем приветственном слове Иван Куцевляк отметил, что совместные усилия сторон соцпартнерства сегодня направлены не только на защиту прав трудящихся, но и на комплексное развитие региона, включая экономику, технологии, производство, образование, привлечение инвестиций. Общая цель – повышение благосостояния граждан. «Важно понимать, что современная реальность диктует новые требования к условиям труда – уже недостаточно предлагать только высокую зарплату для привлечения квалифицированных специалистов. Сегодня люди обращают внимание не только на уровень зарплаты, но и на условия труда, качество жизни, перспективы карьерного роста, доступность и удобство инфраструктуры муниципалитеа, благоустройство территорий, возможность проводить время с семьей, расти, развиваться, развивать детей. Эту задачу можно и нужно решать совместными усилиями всех сторон соцпартнерсва – профсоюзами бизнесом, администрацией и жителями», - подчеркнул первый вице-губернатор.
В свою очередь Семен Мительман напомнил, что охране труда, традиционно, посвящен самый большой раздел Регионального трехстороннего соглашения, при этом технологии охраны постоянно совершенствуются.
«Цифровизация охраны труда становится неотъемлемой частью работы всех предприятий региона. Использование цифровых технологий позволяет увеличить объем контроля работ в опасных зонах, обеспечить незамедлительную сигнализацию и оповещение в случаях нарушений правил безопасности, несчастных случаях, осуществлять контроль параметров здоровья работников в рабочее время, что неизменно приводит к большему выявлению нарушений, а, в последствие, соблюдению правил охраны труда», - сообщил первый вице-президент СПП.
Он также привел примеры эффективного применения ИИ в сфере безопасности труда. Флагман СПП – Магнитогорский металлургический комбинат стал лауреатом национальной премии «Наш вклад» с проектом «Система предотвращения нахождения персонала в опасных зонах на базе искусственного интеллекта». Именно применение технологий ИИ позволяет создавать решения по обработке больших видеоданных, данных о месторасположении сотрудников, по анализу обработки, контроля исполнения нормативной документации, инструкций по охране труда. Многие предприятия внедряют у себя системы видеоаналитики и позиционирования работников, среди них: Челябинский цинковых завод, ЧМК, Челябинский компрессорный завод, АЗ «Урал», предприятия группы «ТМК» и т.д.
Участники конференции обсудили актуальные направления, стоящие перед социальным партнерством, новые вызовы и перспективы взаимодействия. В рамках мероприятия прошел круглый стол «Эффективность реализации коллективных договоров и соглашений как критерий оценки уровня соцпартнерства». Также состоялся семинар «Революция в области охраны труда и техники безопасности: роль ИИ и цифровизации на рабочем месте». Впервые был опробован формат «закрытой» дискуссионной площадки «Прогноз потребности экономики в кадрах по Челябинской области и целевое обучение».
«Социальное партнерство в Челябинской области активно развивается. Создан эффективный механизм взаимодействия власти, бизнеса и профсоюзов, который способен решать проблемы и вызовы, возникающие перед нами. Для решения проблем мы готовы применять весь арсенал доступных нам средств, включая обращение в институты федерального уровня – РСПП, Государственная Дума, Правительства РФ. Сегодня основной задачей, учитывая сложную экономическую ситуацию, является соблюдение баланса между необходимостью ежегодной индексации зарплат и сохранением трудовых коллективов на текущем количественном уровне. Уверен, что на ближайшем заседании Правления СПП мы найдем компромиссное решение», - прокомментировал исполнительный директор СПП, Уполномоченный по защите прав предпринимателей в Челябинской области Александр Гончаров.
Пресс-служба СПП Челябинской области
